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[教育理论] 给学生一个求知欲望的空间

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发表于 2014-4-14 14:08:09 | 只看该作者 回帖奖励 |倒序浏览 |阅读模式
人知不足才能进,进而则优。“适当饿一饿,更健康”,我喜欢让我的学生处于半饥饿状态。
        我曾接手一个班,实属偶然。与学校签约的两个大学生在开学后突然违约、不来了,课都排好了,学校的工作安排一下子被打乱。学校领导找到我,要我接手这个班的课程。恭敬不如从命。
        正赶上这个年级是我们这里实施新课改的第一个年级。新课改、新措施;新年级、新风貌。对于我这个上了一定年龄的来说,面对新课改这样一个新鲜事物,感到好奇的同时,更有几分担心,生怕让我给搞砸了。带着不安的心情上阵了。还好,学生们与我很配合。我的问一提出,学生纷纷举手,跃跃欲试。
        可是,一个叫谢丹的女生对我很有意见。那天上课,我把一组材料展示出来,正要提问时,谢丹举手了,我顺眼望过去,表情一下僵住了。其他学生看到我这一表情,纷纷顺势回望。“谢丹同学,我的问都还没有提出来,你怎么就开始‘抢答’了呢?”我一脸疑惑的问道。谢丹站起来,说:“刘老师,我对你抽学生起来回答问题,很有意见。这么久了,你为什么就不抽我们这些学生起来?”
        “哪些学生?你能给老师说具体一些吗?”我说。
        “说是前面这排,”谢丹指着她前面一排同学说,“我们这排,还有我们后面这一排。你一次都没有抽过,你太偏心了,我不喜欢,课下我也问了其他几个同学,他们说他们也不喜欢。所以,我要在你提问前先给你提出来,免得等会儿又没得我们的戏唱了。”
        同学们本来对谢丹打乱老师的上课秩序、在课堂上直言不讳的给老师提意见不满的同时,更为她的“大胆”、“无礼”与“狂妄”而捏了一把汗,一个个都是望一眼谢丹又望一眼我。我的表现大大出乎同学们的意料,很平静,始终没有一点生气的意思,然后,很是用一种很是欣赏的语气,说:“好啊,老师马上就抽你回答第一个问题。”于是,我给谢丹量身定制了一个对多数学生来说都有一定难度的问题,她轻松回答上了。全班一片哗然。我给及时给她伸出了大拇指。谢丹很是高兴。接下的研讨与互动中,我又有意识的抽了她周围的同学起来回答一些很简单的问题,居然还有两个同学没有回答上。教室里,空气似乎瞬间凝固。谢丹用手在这两个同学面对不停比划,很是着急。我马上让她起来回答,她很是轻松的回答上了。“谢丹同学你回答得很好,你是一个学习好的孩子,老师很是喜欢。可是,你想过一个问题没有,你一个人能跟上学习就好了吗?一根筷子挑不起梁;几人共运一东西,一人拼命众人观,行吗?”我说,“老师很欣赏一句广告语:‘大家好才是真的好’。
只要你能够积极帮助几个同学,形成一个学习小组,我刘老师保证每节课给你或你们小组至少一个发表讨论意见的机会!”谢丹抓腮、颔首沉默了一会儿,又用手前前后后指点了一会儿,突然抬头,大声笑着说:“好,老师,我就帮助我这前后共三排的同学。君子一言,驷马难追,老师你不要失言哟!”我走下去,拉勾定约。  就这样,谢丹主动担任起了学习小组长,负责“辅导”组员,别小看了这几个组员,他们可是班里最差的,但在谢丹的带领和帮助下,这个组的学习状况在半期时就赶上来了。
        其实谢丹不知道,我在她身上使了一些小“伎俩”。开学时,我发生这个女生思维灵活、学习好,可是很有些傲气,只顾自己、不顾及别人,更不愿意帮助他人,性子也急。怎么办呢?我与班主任老师沟通,让班主任老师在调整座位时,把班上几个学习差的学习安排在谢丹的周围。我在课堂抽问时候,目光偶尔在她身上停留一两秒钟,但马上又移开,有意避过谢丹高高举起的手,不抽她,“激怒”她,让她来找我。那天,性急的她真果赖不住了,等不及我抽问就举手给我提意见,这正中我的“计”。于是,我便随势引导她明白老师为什么没有抽她的原因,让她发现自己问题比老师直截了当给她指出来,学生容易接受点多;然后又顺势让她“选”我早已为她选好的组员,组成学习探讨小组。这样,让本来一口就可以吃饱的学生先不给吃饱——但又不能不给吃——吊起她想吃饱的胃口。要是,当时让谢丹一口气吃饱了,那么还会象以前那么各顾各、单扛单干,到一定程度遇到问题时,没有勇气面对,又放不下面子求助别人共同解决,于学习、生活和将来的工作,有百害而无一益。
        好的开始并非成功的一半,它往往是成功前的一小步,坚持有时更重要。谢丹带领的小组开始的四五周都还搞得不错,个个信心百倍、干劲十足,可是过了一段时间后,有的组员想退下来了,我想了几次工作后,他们又回到了原来的学习状态,可是,谢丹就不一样了。她的小性子要不是发作,工作反复做,反复发作。我又把小组成员重新作了调整,把几个学习劲头足、潜力较大、学习成绩比她稍好些的学习调查到她那组,开始时,她还觉得这个新组互助学习兴趣浓厚、合作学习轻松愉快,可是合作学习一段时间后,她觉得这些人又不如她了,就不想与他人合作。这时,我又及时调组员,把她调到一个很多方面都比她好一两步的小组,并且当组员,这一下,她慌了,原来的骄气、傲气全没了,有的只是追、比、赶、冲……到初三上期要结束时,她主动找到我说:“刘老师,我知道你这样做的良苦用心了。”我笑笑,她也笑笑。在初中最后一期,她主动把当时班上最差的几个学生喊到一起,自己担任小组长。一路追赶,在初中毕业时,谢丹组的综合评价考核总排一或二;谢丹在初中会考暨高中阶段招生考试中,学科成绩也考出了令她自己都感到意外和惊喜的成绩。
        新课强调形成互帮互助的学习气氛、提倡小组学习、互助学习,象谢丹这类个人学习本身不存在任何问题的学生,教师要在他们学好的同时,也要挖掘他们内在的其他潜力,如领导才能、组织才能,对那些学习上有骄气、傲气的学生,千万别一瓢冷水淋去,灭了学生骄气、傲气的同时,更毁了学生的自尊心,可能从此而失去了他们应有的上进心。对于这些学有余力的学生,要不断给学生适当的、新的要求,让他们在得到前面的喜悦的同时,又知道自己还有没有做好、做不了事正在等着,千万千万别把要求提得太高,超过了学生所能接受和达到的范畴,这样做的后果只能是让学生“可望而不可及”,产生畏惧、逃避心理,“我做都不了,干脆就不去干了”,适得其反。半饥饿是最佳状态,兴奋点随时都有,能达到但又永远不满足,这样,学生就有了动力,这正如叶圣陶老先生提倡的“跳一跳,摘桃子”——要不断的给学生兴奋点,适时提出适当的、新的要求,经过努力能达到,但又不能满足,因为下一个要求、下一个目标又在前头……
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